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公司介绍
我们釜山交通公司的所有工作人员将感动乘客视为最高价值。
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ESG成果
ESG经营战略体系
ESG十大行为规范
ESG成果
釜山交通公社根据ESG经营战略,正在创造以下成果
ESG 成果
E
推广对环保城市轨道的认识
将每月第1、3周的星期三指定为“城市轨道使用日”,开展活动
釜山市城市轨道运输分担率连续4年增加,创历史新高(18.7%
持续对市民进行环保政策宣传,全公司范围 内开展减少一次性用品活动,反映部门绩效评价
E
减少温室气体排放
通过构建空气质量联动智能通风设备运行系统,温室气体间接排放量减少743吨(截止2024年8月)
相较于2023年温室气体排放配额,有27825吨未排放,确保剩余排放权
通过运营公司能源危机应对TF构建能源节约体系
E
履行绿色采购
评选为地方公共机关唯一履行公共绿色采购的最 优秀机构,获得环境部长官奖
绿色产品采购金额同比增长194%
(购买钢筋、电力电缆、LED照明等
S
以事前预防为中心的安全管理
发生重大灾害0起
构建基于LTE-R, 智能数字地铁的事前预测系统
荣获安全韩国训练国务总理表彰, 安全保健活动优秀事例发表大会大奖等
S
严密的信息安全
同时获得信息安全和个人信息保护管理体系认证(ISO 27001•27701)
个人信息管理水平诊断连续5年达到优秀等级
实施模拟黑客邮件应对、DDoS攻击应对模拟训练等
S
努力解决低出生率问题
获得“第19届孕妇节”保健福利部长官表彰
全国首个为孕妇让步信号灯Pink Light运营及应用程序上市
以市民为对象,宣传孕妇关怀政策并与相关机构联合开展线上、线下活动
S
连续5年劳资无纠纷
通过确立以沟通、和谐为基础的合理劳资关系,连续5年达成无纠纷交涉
开展现场访问暖心咨询活动,现场管理者劳务管理 实施能力强化教育等体现发展性的公共劳资关系
S
多样的社会贡献
地区内老旧住宅修缮职员才能捐赠(108名)及家电无偿支援(5000万韩元)
运营112次前途体验及教育捐赠项目,支援人 数5105名
通过实施爱心泡菜分享、献血运动及工资零 头捐赠、健康捐赠阶梯等持续开展捐赠
S
提供客户满意服务
通过增加移动便利设施(2个)和实施设计(8个)
提升交通不便者的无障碍出行 国内首个提供非面对面13种语言的同声传译服务(釜山站)
争取及时开通沙上~下端线(完工率68.5%)及梁, 山线(完工率81.7%)等新路线
G
综合清廉度1级
在同类机构及釜山市属公共企业中首家、唯一一家1级
高层领导通过推进清廉政策及安全等扩大清 廉概念
通过组建釜山型MEGA监查协议机构分享经验
G
透明的董事会运营
同类机构中首个组成董事会下属ESG小组委员会
2024年董事会召开5次,完成20个议案,3个报告
董事会召开结果透明公开(网站和cleaneye网站)
G
提供公共数据的优秀机构
公共数据提供运营情况评估连续两年被评为优秀机构
工程质量管理整体数据值错误率达到0.01%以下
公共数据使用量同比增长135%(16734件)
参加全球数据黑客大会(DIVE2024)并获得最优秀奖